◆ 人才是企业发展的根本,“以人为本”是集团公司的文化底蕴。 ◆ 推行极具建设性和竞争性的“选才、育才、用才、留才”机制。 ◆ 请雇员发挥自主性及创业精神。 ◆ 尊重人才，为人才提供优越的工作环境和生活福利。 ◆ 推行“狼”的文化，要求管理者具备狼的精神。 ◆ 重视培训，提升员工的业务能力和素质。 诚信：优质的品牌通过国内外的认证，诚信确实、顾客信赖 创新：通过产、官、学研发资源，开创全面的竞争优势，面对新的世纪挑战 改善：接收最直接的问题为依据，修改错误、完善更正